Новости по теме: "зарплата"
Что делать, если работодатель задерживает или вовсе не выдает заработную плату? Волгоградцы могут защитить свои трудовые права обратившись в надзорные и правоохранительные органы, в комиссию по трудовым спорам или написать заявление в суд.
Самый действенный и быстрый способ получить зарплату от работодателя - обратиться в территориальные органы Федеральной службы по труду и занятости. После принятия решения в течение 3-х рабочих дней государственный инспектор направит документ о принудительном исполнении обязанностей работодателю.
Если в отведенный срок вам не выплатили заработанные деньги, то все документы подтверждающие уклонение от трудовых обязанностей направляются в территориальный орган Федеральной службы судебных приставов, где и будет решаться этот вопрос.
За первый квартал 2022 года в Управлении ФССП России по Волгоградской области поступило 579 обращений по трудовым вопросам. 560 обращений были завершены фактическим исполнением трудовых обязанностей.
По итогам первого квартала текущего года принудительно судебные приставы взыскали 5,6 миллионов рублей заработной платы в пользу работников.
Сервис по поиску высокооплачиваемой работы изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию водителя скорой помощи в коммерческих клиниках Волгограда.
В то время, как водители автомобилей скорой медицинской помощи коммерческих клиник зарабатывают до 100 тысяч рублей в Москве, около 80 тысяч - в Санкт-Петербурге, то в Волгограде этот показатель - один из самых низких по регионам. Максимально водителям скорых в областной столице могут предложить заработную плату в 55 тысяч рублей. При этом рассчитывать на высокий уровень дохода могут кандидаты со стажем вождения автомобилей СМП от 5 лет.
Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на аналитиков сервиса по поиску работы, среднестатистической зарплатой водителей скорых остаётся 28-30 тысяч рублей. На нее могут претендовать водители с наличием прав категорий В, С и со стажем вождения от 3-х лет. Водители также обязаны знать основные технические характеристики и общее устройство автомобиля. Необходимо отлично разбираться и в городе.
Обязательное условие для водителей скорых - опыт безаварийного вождения от 3-х лет, отсутствие фактов лишения водительских прав и стаж работы водителем от 1-го года.
Самую высокую в 2021 году заработную плату получали врачи и ученые.
71 406 рублей - столько в среднем составила ежемесячная заработная плата волгоградских ученых. Врачи получали зарплату в размере 68 293 рублей, средний медперсонал – 34 279 рублей, младший– 32 950 рублей. Такие данные опубликовал Волгоградстат.
Средняя зарплата преподавателей вузов в 2021 году - 62 609 рублей, школьных учителей - 31 134 рубля, воспитателей детских садов – 29 748 рублей.
Средний ежемесячный доход работников культуры составил 32 025 рублей в месяц. Социальные работники получали зарплату в размере 29 995 рублей.
Данные о зарплатах волгоградцев, работающих в бюджетной сфере, опубликовал Волгоградстат. Наиболее высокий заработок в регионе за 2021 году у врачей и учёных.
Ежемесячная зарплата волгоградских ученых в среднем составила 71 406 рублей. Их труд оценивается выше всего в регионе.
Доход врачей в месяц в среднем составил 68 293 рубля, среднего персонала – 34 279 рублей, младшего – 32 950 рублей.
Следующими в рейтинге оказались преподаватели вузов, средняя зарплата которых в 2021 году в месяц составила 62 609 рублей. Педагоги школы же в среднем за месяц получили 31 134 рубля, воспитатели детских садиков – 29 748 рублей.
Стало известно, сколько получают руководители учреждений высшего образования в волгоградском регионе.
В рамках противодействия коррупции в регионе стартовала кампания по обнародованию среднемесячных зарплат руководителей волгоградских вузов.
Так, ректор Волгоградского технического университета (ВолгГТУ) Александр Навроцкий в 2021 году зарабатывал 290 тысяч рублей в месяц. Отметим, что годом ранее заработная плата ректора вуза составляла порядка 192 тысяч в месяц. Таким образом за год Александр Навроцкий смог заработать порядка 3,4 млн рублей.
Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на открытые сведения, президент технического вуза - Иван Новаков - в 2021 году зарабатывал около 204 тысяч рублей в месяц.
Росстат представил информацию о реальных зарплатах россиян в январе 2022 года. Среднемесячная начисленная зарплата работников организаций в первом месяце года составила 55 717 рублей по России.
В Волгоградской области средняя заработная плата в январе оказалась на уровне 38,081 тысячи рублей. Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на данные статистического ведомства, это на 9,2% больше, чем за аналогичный период 2021 года. Однако, если сравнивать с декабрем прошлого года, то показатель уменьшился на 23,2%.
Напомним, что в январе-ноябре 2021 года средняя зарплата волгоградцев составляла 37 тысяч 3 рубля.
В Росстате отмечают, что по итогам первого месяца года самая высокая заработная плата была зарегистрирована в Краснодарском крае. Там показатель составил 41 100 рублей. Чуть меньше - 40 110 рублей - в среднем получали в январе жители Астраханской области. После Волгоградской области в рейтинге субъектов ЮФО расположились Калмыкия (средняя зарплата - 32 119 рублей), Адыгея ( показатель - 36 351 рублей), Крым (средняя заработная плата - 37 549 рублей).
В целом по России за первый месяц года среднемесячная начисленная зарплата работников организаций составила 55 717 рублей.
Аналитики сервиса SuperJob в марте этого года изучили предложения работодателей и какие ожидания у претендентов на вакансию «Менеджер по обучению персонала» в строительных компаниях Волгограда.
Компании предлагают высокие заплаты тем, кто имеет опыт организации и проведения тренингов для большой аудитории. Достойный кандидат может рассчитывать на зарплату в Волгограде до 95 000 рублей. Средняя зарплата такого специалиста в городе составляет 50 тыс. рублей. Если человек
От 28 до 33 тысяч рублей человек сможет зарабатывать, если он имеет неполное высшее образование по направлению психология/педагогика/менеджмент, коммуникативный и знает разные методы и технологии построения и ведения обучающих тренингов.
От 33 до 40 тысяч рублей обещают кандидатам, которые не только знают разные методы ведения обучающих программ, но и могут сами их разработать. Специалист должен иметь опыт педагогической деятельности/наставничества и опыт работы менеджером по обучению персонала от 1 года.
От 40 до 65 тысяч рублей в Волгограде смогут получать менеджеры по обучению персонала, которые знают технологии аттестации персонала, имеют опытом разработки и ведения обучающих тренингов и проведения оценочных и аттестационных мероприятий, смогут сопровождать персонал после обучающей программ, а также имеют опытом работы по специальности от 2-х лет.
От 65 до 95 тысяч рублей могут претендовать кандидаты с дополнительным образованием в области тренинг-менеджмента, уже имеющимися готовыми авторскими обучающими программами. Сотрудник должен иметь стаж работы от 3-х лет в компаниях сферы строительства или продажи недвижимости. Плюсом при собеседовании станет знание английского языка, а также опыт организации и проведения тренингов.
Аналитики платформы hh.ru провели исследования самых высокооплачиваемых вакансий марта в Волгоградской области. Больше всего привлекают зарплаты должности директора тепличного комплекса в Волжском, программиста и директора по логистике. Для волгоградцев есть возможность работать дома или переехать на Кипр, в Сибирь или в Ростов-на-Дону.
На первом месте по заработку в Волгоградской области занимает профессия Backend-разработчика (PHP). Программистам готовы платить от 3 000 до 5 000 евро, что составляет около 339 780 рублей. Отличная возможность для тех, кто хочет работать удаленно или готов переехать на теплый Кипр, где находится головном офисе компании. Платить готовы за профессиональные знания, опыт работы от 3-х лет, также от кандидата требуется честность и открытость, умение брать на себя и ответственность. Если кандидат действительно достоин, то компания предлагает отсутствие бюрократии и дресс-кода, компенсацию английского, поездки на ИТ-конференции и возможность релокации в Европу.
Второе место занимает должность, ради которой не надо срываться на в другую страну. В Волжском ищут директора тепличного комплекса с зарплатой от 300 000 до 600 000 тыс. рублей. Современный управленец с лидерскими качествами - то, что необходимо компании.
Третье место по заработной плате занимает также управляющая должность. Крупному производственному предприятию из Сибирского ФО требуется директор по логистике. Цена вопроса 340 000 рублей. Естественно, от кандидата требуется профессионализм, а также опыт организации ЖД и автотранспортных перевозок. Помимо прочего необходим опыт организации мультимодальных (разными видами транспорта) перевозок.
ТОП-5 высокооплачиваемых профессий города-героя за март был составлен сервисом по поиску работы SuperJob.
Первое место в рейтинге занимает вакансия директора с ежемесячной заработной платой 150 000 рублей.
На второй строчке оказалась вакансия водителя-экспедитора с категорией Е, зарплата которого достигает 130 000 рублей в месяц.
В тройке самых высокооплачиваемых профессий оказалась вакансия шеф-повара с зарплатой 120 000 рублей в месяц.
Аналитики рекрутингового портала hh.ru составили рейтинг регионов Южного федерального округа по средним зарплатным ожиданиям в начале текущего года.
Оказывается, зарплатные ожидания жителей Волгоградского региона стали одни из самых низких. Волгоградцы готовы работать в среднем за 37 тысяч рублей.
Лидером рейтинга стала Кубань. Здесь соискатели хотят получать 45,4 тысячи рублей в месяц. Далее идет Астраханская и Ростовская область. Жители этих регионов претендуют на 40,8 тысяч рублей.
Соискатели в Волгоградской области чуть скромнее в своих запросах. Они готовы работать за 37 тысяч рублей. И замыкает рейтинг Республика Адыгея, где жители хотели бы получать 35,8 тысяч рублей.
Исследование также показало, что 41% волгоградцев, участвовавших в опросе, согласны умереть зарплатные ожидания ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства. Не готовы пойти на такой шаг 44% волгоградцев, еще 16% не смогли определиться с ответом.
Подавляющее большинство работодателей внебюджетного сектора экономики в Волгоградской области готовы поднять сотрудникам минимальную зарплату, в размере, превышающем федеральный МРОТ.
На территории нашего региона действует Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области с 2022 по 2024 годы. Оно было подписано 16 декабря 2021 года.
Согласно документу, минимальная зарплата сотрудников внебюджетного сектора экономики, осуществляющих деятельность на территории Волгоградской области, не может быть ниже 15 тысяч 419 рублей 3 копеек. При условии, что сотрудник полностью отработал рабочую смену и выполнил норму труда, сообщили МТВ.ОНЛАЙН в комитете по труду и занятости Волгоградской области.
Указанная величина выше федерального МРОТ, который составляет 13 тысяч 890 рублей.
В текущем году число работодателей, у которых нет возможности поднять региональную минимальную зарплату в установленный срок, составило менее 1% от общего числа хозяйствующих субъектов в Волгоградской области.
Сейчас только на сайте HeadHunter опубликовано почти 500 объявлений по поиску медицинского персонала для учреждений Волгоградской области.
В Волгоградской области, как и по всей стране, требуются медработники. С начала года работодатели открыли почти 500 вакансий для медиков и фармацевтов. Спрос увеличился вдвое по сравнению с январем 2021-го. Более 200 предложений – это поиск лечащих врачей, остальные вакансии – средний и младший медперсонал, лаборанты, фармацевты.
В среднем в Волгоградской области на одну вакансию откликаются 1,6 кандидата. Нормой считается показатель от шести соискателей для вакансии. Многим медикам работодатели готовы предоставить служебное жилье или компенсацию расходов на аренду квартиры, разовые выплаты, возможность участвовать в программах «Земский доктор» и «Земский фельдшер».
По данным HH, средняя зарплата в сфере «Медицина, фармацевтика» в Волгоградской области составила 44 556 рублей. Врачам в Волгограде сейчас в среднем предлагают 37 500 – 63 000 рублей в месяц, медицинским сестрам – 22 600 – 32 500 рублей, фармацевтам – 32 000 – 45 000 рублей, медицинским представителям – 50 000 – 65 000 рублей.
Региональная мера поощрения затронет медицинских работников, которые заняты в борьбе с коронавирусом в амбулаторном звене здравоохранения региона или выезжают на вызовы на «скорой».
О новой мере поддержки членов медицинского сообщества Волгоградской области в особенно сложных санитарно-эпидемических условиях сообщил сегодня, 31 января, губернатор Андрей Бочаров в ходе оперативного совещания.
Глава региона подчеркнул, что нагрузка на первичное звено регионального здравоохранения уже пятикратно увеличилась, и особенно важно сегодня вакцинироваться и соблюдать все возможные меры личной защиты – носить маски и соблюдать социальную дистанцию.
Напомним, при возникновении симптомов ОРВИ медики Волгоградской области рекомендуют отказаться от выхода на работу в плохом самочувствии и как можно быстрее начать лечение с опорой на положения памятки, разработанной Минздравом РФ. Напомним, в регионе сотрудники имеют право на освобождение от работы на период до 3-х дней без открытия листа нетрудоспособности с полным сохранением заработной платы.
По данным платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter, житель Волгоградской области может получить должность с окладом свыше 100 тысяч рублей.
На платформе размещены различные вакансии. Так, для торговли на бирже криптовалют требуется разработчик ликвидных ботов. Квалифицированному кадру предлагают зарплату 5-10 тысяч долларов, что по нынешнему курсу – 385-770 тысяч рублей.
Зарплату более 470 тысяч рублей и даже переезд на Кипр предлагают специалистам в области безопасности инфраструктуры в компании по подбору персонала Employcity.
Однако высокую зарплату можно получать, оставаясь в Волгограде. Так, до 600 тысяч рублей обещают специалисту, который сможет возглавить филиал компании «Полезные люди».
До 104 тысяч рублей в месяц в Волгограде предлагают курьерам «Яндекс.Еда». От кандидата не требуется даже опыт работы или специальное образование. Однако обещают кофе, чай, дружный коллектив и зарплату даже при отсутствии заказов.
Уголовное дело возбуждено в отношении 57-летней женщины, которую подозревают в полной невыплате заработной платы повару свыше двух месяцев.
С апреля 2020 года по февраль 2021 года женщина, являясь индивидуальным предпринимателем, деятельность которой была связана с ресторанами и услугами по доставке продуктов питания, не выплачивала зарплату женщине, принятой на должность повара.
Как сообщили МТВ.ОНЛАЙН в пресс-службе СУ СКР по региону, общая сумма задолженности перед ней составила около 150 000 рублей. Как установили следователи, финансовых трудностей подозреваемая не испытывала, о чем свидетельствовало движение денег по счетам.
После вмешательства следователей зарплату женщине частично выплатили, сейчас подозреваемая принимает меры к полному погашению долга.
Идет сбор и закрепление доказательственной базы по уголовному делу. Расследование продолжается.
Руководство металлургического предприятия приняло решение в 2022 году проиндексировать оклад сотрудников на 20%.
По словам управляющего директора «Красного Октября» Константина Волкова, индексация окладной части – необходимое мероприятие в условиях роста инфляции и постоянного подорожания товаров и услуг.
«Мы заинтересованы, чтобы на предприятии трудились квалифицированные специалисты и получали достойное вознаграждение», ‒ заявил Волков.
Управляющий директор также отметил, что на заводе есть возможности для тех, кто готов заработать. Это и совмещающие должности, и повышение квалификации и разряда. За это предусмотрена доплата.
С 1 января 2022 года планируется индексация должностных окладов волгоградцев, работающих в облдуме.
В региональном парламенте на данный момент находится на рассмотрение проект закона об индексации оклада на 4% сотрудников, занимающих должности, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы в аппарате Волгоградской областной Думы.
Проект документа направлен председателю регионального парламента Александру Блошкину. Его уже одобрил Комитет по государственному строительству, местному самоуправлению и развитию территорий.
Размеры ежемесячных и других дополнительных выплат подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличение. Средства на индексацию заложены в бюджет Волгоградской области на 2022 год и на плановый периоды с 2023 по 2024 годы.
Глава региона Андрей Бочаров подписал соответствующее постановление 9 декабря.
Зарплата работников всех госучреждений будет проиндексирована с 1 января 2021 года. Документ опубликован на портале правовой информации администрации Волгоградской области.
Согласно постановлению, размеры окладов, ставок зарплаты станут больше на 4%. Такие меры принимаются для обеспечения социальных гарантий сотрудников государственных учреждений, говорится в постановлении.
Денис Костенко провел выездной прием работников ООО «ЭнергоТелекомСтрой», имеющего задолженность по выплате заработной платы.
На прием обратились 14 заявителей, которые, кроме вопросов несвоевременной выплаты зарплаты, жаловались на проблемы благоустройства территории, невыплаты алиментов на содержание несовершеннолетних детей и пр.
Как сообщили в пресс-службе прокуратуры Волгоградской области, по всем принятым обращениям организовано проведение надзорных проверок.
Доводы о наличии долгов по зарплате плате нашли объективное подтверждение. По указанию прокурора Волгоградской области прокуратурой Дзержинского района Волгограда подготовлено представление, инициирован вопрос привлечения руководства организации к административной ответственности.
Вопрос погашения задолженности взят Денисом Костенко на контроль.
Компания по поиску сотрудников назвала пять самых высокооплачиваемых должностей для жителей города на Волге.
Больше всего – свыше 150 тысяч рублей – в Волгограде готовы платить директору по персоналу в крупной компании по операциям с недвижимостью, рассказали в пресс-службе SuperJob. Работодатель рассматривает кандидатов с подходящим опытом от года. В качестве бонусов предлагается собственный корпоративный университет с возможностью обмена опытом со всей сетью. Полный доход зависит от выполнения показателей эффективности.
На втором месте оказалась вакансия водителя-дальнобойщика категории Е – такие специалисты могут зарабатывать от 110 тысяч рублей. На такую работу готовы принять кандидата с опытом от двух лет. Компания обещает сотрудникам оплату связи, дороги и парковочного места, ремонта и мойки грузовика, а также пересменку в регионе проживания.
